SPECIALISTERNE AL MÓN

Xarxa internacional d’oficines

Specialisterne Foundation

La Fundació Specialisterne és una fundació sense ànim de lucre amb l’objectiu de generar ocupació significativa per a un milió de persones autistes / neurodivergents mitjançant l’emprenedoria social, el compromís del sector empresarial i un canvi global de mentalitat.

SPECIALISTERNE FOUNDATION

1.000 llocs de treball a Dinamarca per a persones amb trastorn de l’espectre de l’autisme

des. 17, 2013

La Specialisterne Foundation ha llançat una nova iniciativa que pretén crear 1.000 llocs de treball a Dinamarca per a persones amb Trastorns de l’Espectre de l’Autisme (TEA) o diagnòstics similars. Aquesta iniciativa, de 30 mesos de durada, serà finançada gràcies a una donació de prop d’un milió d’euros de VELUX FOUNDATIONS. Les VELUX FOUNDATIONS són fundacions sense ànim de lucre creades per Vollum Kann Rasmussen, el fundador de VELUX i altres companyies del Grup VKR.

Aquesta iniciativa serà duta a terme per la Specialisterne Foundation en col.laboració amb el sector social, institucions públiques i altres entitats clau del mercat laboral. L’objectiu final -juntament amb la creació dels 1.000 llocs de treball- és canviar les postures existents de les companyies daneses cap a la contractació de persones amb TEA, i generar interès perquè les companyies contractin aquestes persones en treballs significatius on les seves extraordinàries competències, com ara l’atenció al detall, les fortes habilitats lògiques i analítiques, la capacitat de concentració superior a la mitjana per llargs períodes de temps o la tolerància zero a l’error puguin tenir un gran valor afegit.

“Estem molt orgullosos i contents de rebre aquest suport de les VELUX FOUNDATIONS”, afirma Steen Thygesen, CEO de la Specialisterne Foundation. “Ens proporcionarà una gran oportunitat per establir programes pilot amb nombroses indústries clau, amb vista a la creació de treball per a aquest col.lectiu”.

Treball significatiu i durador

Els programes pilot estan sent planificats amb diverses entitats repartides per Dinamarca, i tenen com a objectiu donar l’oportunitat a 150 persones amb TEA i diagnòstics similars de participar en un programa que inclou formació laboral i pràctiques en socis col.laboradors. L’objectiu final és que la majoria d’aquests participants aconsegueixin un treball significatiu i durador. Segons Thygesen, tant indústries clau del mercat laboral danès com empreses socials ja han mostrat interès en la iniciativa.